Kudos
Kunnskapsdokumenter i offentlig sektor

Studie

NAVS bedriftundersøkelse 2021 Nedbemanning og lavere mangel på arbeidskraft under koronakrisen

NAVs bedriftsundersøkelse kartlegger etterspørselen etter og mangel på arbeidskraft, både fyl- kesvis, innenfor den enkelte næring, og for enkeltyrker. I årets undersøkelse har vi også spurt om i hvilken grad koronakrisen har påvirket bemanningen. Overnattings- og serveringsvirksomhet har i størst grad fått sin bemanningssituasjon negativt påvirket av koronakrisen, i form av permitteringer og oppsigelser. Samtidig har virksomheter innen helse- og sosialtjeneste og undervisning i størst grad oppbemannet som følge av korona- situasjonen. Andelen virksomheter som har måttet permittere og/eller si opp ansatte som følge av koronakrisen er høyest i Oslo. Nordland har høyest andel virksomheter som ikke har fått be- manningssituasjonen direkte påvirket på grunn av koronakrisen. Våren 2021, om lag ett år etter starten av koronakrisen, har vi på bakgrunn av virksomhetenes svar estimert mangelen på arbeidskraft til 46 000 personer. Målt i antall personer er mangelen på arbeidskraft 4 750 lavere enn i 2020, og 13 450 lavere enn i 2019. Mangelen på arbeids- kraft er størst innen helse- og sosialtjeneste, etterfulgt av bygge- og anleggsvirksomhet og ei- endomsdrift, forretningsmessig og faglig tjenesteyting. Bygge- og anleggsvirksomhet og infor- masjon og kommunikasjon har det strammeste arbeidsmarkedet, målt som forholdet mellom mangelen på arbeidskraft og ønsket sysselsetting.