Last ned som PDF

18 sider

0.07 MB

Forsiden av dokumentet Problemstillinger i forbindelse med tilpasninger i AFP i offentlig sektor og offentlig tjenestepensjon i forhold til pensjonsreformen og AFP i privat sektor

Vedlegg

Kartlegging

Problemstillinger i forbindelse med tilpasninger i AFP i offentlig sektor og offentlig tjenestepensjon i forhold til pensjonsreformen og AFP i privat sektor

Rapport fra ekspertgruppe som har vurdert ulike måter å håndtere eventuelle tilpasninger i AFP i offentlig sektor til ny folketrygd og AFP i privat sektor i lønnsoppgjøret 2008. De offentlige tjenestepensjonsordningene har røtter tilbake til 1800-tallet da ansettelsesforhold i staten ofte var livsvarige. Man så etter hvert at det var problematisk at embets- og tjenestemenn ble sittende i viktige operative stillinger i høy alder. Den historiske bakgrunnen for dagens offentlige tjenestepensjonsordninger var å få ”Overaaringene” til å gå av med alderspensjon. I 1917 ble Statens Pensjonskasse (SPK) etablert. Kassen administrerte en Pensionsordning for Statens Tjenestemænd som gav en alderspensjon på 66 pst. av sluttlønn etter 30 års tjenestetid. Hovedtrekkene for offentlig tjenestepensjon har siden vært basert på denne utformingen.

Publisert

Eier

Arbeids- og inkluderingsdepartementet

Utgiver

Arbeids- og sosialdepartementet

Språk

norsk