Kudos
Kunnskapsdokumenter i offentlig sektor

Studie

Etterlevelse, tilpasning eller avvik ILOs konvensjoner om kollektiv forhandlingsrett og organisasjonsfrihet og RuBeKa-landene

Russland, Kasakhstan og Hviterussland er alle medlemmer av Den internasjonale arbeidsorganisasjonen ILO, og samtlige har ratifisert ILO-konvensjoner nummer 87 og 98 om organisasjonsfrihet og rett til kollektive forhandlinger. Denne rapporten sammenstiller landenes politiske og økonomiske utvikling med utviklingen av nasjonale regimer for trepartsforhandlinger. Rapporten undersøker hvorvidt landene etterlever ILO-konvensjonene, og hvorvidt nasjonal praksis kan sies å være i tråd med ILOs standarder innen arbeidstakerrettigheter. Rapporten konkluderer med at det er forskjeller mellom de tre landene hva angår etterlevelse av ILO-konvensjonene. Kasakhstan og Russland har utviklet likelydende lover om arbeid, og trepartssamarbeidet synes å være etablert. De nasjonale regimene er imidlertid for en stor del preget av at fagforeningene søker samarbeid heller enn konfrontasjon. Hviterussland styrer det interne arbeidsmarkedet gjennom presidentdekreter, og rammevilkårene for organisasjonsfrihet er svært dårlige. Trepartssamarbeidet i Hviterussland fremstår uten reelt innhold, og ILO synes å ha hatt liten påvirkningskraft. Rapporten gir noen avsluttende betraktninger om utviklingstrekk i landene.